金蕾公司注重人才的開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)，通過(guò)建設(shè)學(xué)習(xí)型組織，提倡員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。
金蕾公司為員工提供各類(lèi)培訓(xùn)課程，包括企業(yè)文化、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、崗位技能和綜合素質(zhì)的培訓(xùn)，幫助員工成長(zhǎng)和進(jìn)步。
（一）對(duì)負(fù)有管理職責(zé)的員工，公司提供戰(zhàn)略及領(lǐng)導(dǎo)力、企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)與信用管理等方面的培訓(xùn)；
（二）對(duì)普通員工，提供職業(yè)技能發(fā)展方面的如有效溝通、問(wèn)題的有效解決、商務(wù)禮儀、時(shí)間管理、高效團(tuán)隊(duì)以及業(yè)務(wù)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力提高等方面的培訓(xùn)；
（三）為幫助新員工盡快融入公司，公司設(shè)置新員工培訓(xùn)項(xiàng)目；
（四）為幫助員工更好發(fā)展，公司提供除面授培訓(xùn)外的其他培訓(xùn)方式。
